קצר ולעניין

מתוך הרצאתו מ-1968 של פרידריך האייק "תחרות כתהליך של גילוי":

התיאוריה הכלכלית יכולה לפעמים להפריע להבנה אמיתית של אופיו של תהליך התחרות, מכיוון שהיא מתחילה מהנחת יסוד של כמות נתונה של סחורות במחסור.  אבל השאלות – איזה סחורות נמצאות במחסור, או איזה…

למאמר המלא

קצר ולעניין

מתוך מאמרו של צ'רלס סטיל, "הניסוי הסובייטי: לקחים לפיתוח כלכלי":
ברית המועצות הייתה אחד הניסויים הגדולים ביותר בפיתוח כלכלי – ניסוי ענק, טרגי, וכושל.  אפשר לייחס ישירות את הביצועים הירודים של השיטה הזו לחוסר היכולת של המתכננים המרכזיים להקצות משאבים…

למאמר המלא

קצר ולעניין

מתוך מאמרו של פול היינה, "מדידות של עושר והשערות של צדק":
נניח ששודד חמוש מעמיד בפניכם ברירה – "הכסף או החיים".  כולנו נסכים שאתם לא לוקחים חלק בחליפין מרצון כשאתם נותנים לו את הכסף מהארנק שלכם.  אנחנו קוראים לזה כפיה מכיוון שהשודד משכנע אתכם לעשות כרצונו בכך שהוא מאיים לצמצם לכם את האופציות.
השווו מקרה זה למקרה בו נהג מונית לא רוצה להסיע אתכם אלא אם כן תשלמו לו.  אם במקרה זה תתנו לו כסף מהארנק שלכם, כולנו נבין שאתם לוקחים חלק בעסקת חליפין מרצון.  ההבדל בין שני המקרים הוא שנהג המונית משכנע אתכ…

למאמר המלא

קצר ולעניין

מתוך ספרו העומד לצאת לאור של תומס סואל, "אפליה ופערים":

"להרוג את האווזה שמטילה את ביצי הזהב זו אסטרטגיה פוליטית הגיונית, בתנאי שהאווזה לא תמות לפני הבחירות הבאות"

למאמר המלא

מדוע כלכלנים מתנגדים לשכר מינימום? עשר סיבות

Barrier with words - minimum wage

פורסם ב-InsideSources, 08.12.2015

http://www.insidesources.com/ten-reasons-economists-object-to-the-minimum-wage/

נתקעים בלי נימוקים בוויכוחים על שכר המינימום? הנה רשימה תמציתית. לגזור ולשמור:

אחד הנושאים הפוליטים הבוערים ביותר בתקופה הנוכחית הוא שכר המינימום. מצד אחד, ישנה הסכמה בקרב כלכלנים שהעלאה של שכר המינימום תוריד את אפשרויות התעסוקה של עובדים לא מיומנים. מצד שני, ולמרות עדויות מחקריות, פוליטיקאים ווועדים מתעקשים לקדם את הנושא במעין "משאלת מוות כלכלית".

מדוע כלכלנים מתנגדים לשכר מינימום הנקבע ע"י ממשלות ומדוע באופן כללי הם מעדיפים שהשכר יקבע ע"י השוק?

  1. גובהו של שכר המינימום הממשלתי הוא תמיד שרירותי ולעולם לא מבוסס על ניתוח כלכלי רציני.
  2. שכר מינימום פדרלי אחיד יכול להיות פחות מאופטימלי עבור מדינות רבות, ושכר מינימום מדינתי אחיד יכול להיות פחות מאופטימלי עבור ערים רבות. הגישה של "מידה אחת מתאימה לכולם" היא בעצם "מידה אחת מתאימה לאף אחד".
  3. חוקי שכר מינימום דורשים מנגנוני ניטור ואכיפה במימון משלמי המיסים.
  4. חוקי שכר מינימום יוצרים אפליה נגד עובדים לא מיומנים, בעיקר בקרב מיעוטים.
  5. כדי להתאים עצמם לשכר המינימום, מעסיקים רבים יאלצו לפגוע בעובדים בצורת צמצום שעות עבודה, צמצום הטבות נלוות, והשקעה נמוכה יותר בהכשרת עובדים.
  6. עובדים בלתי מיומנים רבים לא יוכלו למצוא עבודה ולכן יפסידו הזדמנויות לרכוש ניסיון ומיומנויות.
  7. חוקי שכר מינימום מונעים הסכמי עבודה וולונטריים ומועילים הדדית בין מעסיקים ומועסקים.
  8. שכר מינימום גבוה גורר העלאה במחירים לצרכנים.
  9. שכר הנקבע ע"י השוק הוא יעיל ושכר הנקבע ע"י ממשלות יוצר עיוותים בשוק העבודה ומגדיל אבטלה.
  10. שכר מינימום, בדומה לכל מחיר מפוקח ע"י ממשלות, יוצר עיוותים במשק. מי שסומך על פוליטיקאים ובירוקרטים לקבוע מחיר לעבודה (שכר) אמור לסמוך עליהם לקבוע את המחירים של כל המוצרים והשירותים במשק, לפי אותו היגיון. ומי שסבור שפיקוח מחירים איננו דבר מועיל, אמור להחזיק באותה דעה גם לגבי פיקוח מחירים על שכר ("שכר מינימום").

לסיכום, כלכלנים מודאגים ממצבם של עובדים לא מיומנים, ובדיוק מסיבה זו הם מתנגדים לשכר המינימום. עדיף שעובדים לא מיומנים יועסקו בשכר השוק, אפילו אם הוא נמוך יחסית, וירכשו ניסיון והכשרה מעשית תוך כדי עבודה, מאשר שלא יועסקו כלל וירוויחו 0 שקלים לשעה.